Разработка сайта для employer-брендингового агентства Brands&Talents

Вхождение в кейс дня

09 февраля ‘18

Заказчик: Brands&Talents

Дизайн сайта Brands&Talents доказывает, что в создании имиджа любой компании нет рамок и границ. Сайт принёс агентству 10 новых заявок в первый же месяц.

Агентство-исполнитель кейса

Ruport

Мы — digital-агентство с наградами российских и международных фестивалей рекламы и конкурсов в области веб-дизайна. И мы создаём продукты, которыми пользуются люди: сайты, приложения, рекламные кампании, видеоролики, онлайн-поздравления и всё, что касается digital.

Заказать похожий проект:

http://ruport.ru/
info@ruport.ru

Сделать заказ

1. Вводная задача от заказчика, проблематика, цели

ЗАДАЧА

Создать сайт, который презентует компанию перед клиентами и партнёрами на премии Randstad Award. На сайте должна быть возможность заказать аудит бренда здесь и сейчас.

РЕШЕНИЕ

Чтобы пользователь не упустил из виду важное, весь дизайн мы построили вокруг кнопки «заказать» — её расположение не меняется от страницы к странице. В любой момент и с любого экрана можно обратиться за экспресс-аудитом своего бренда.

2. Описание реализации кейса и творческого пути по поиску оптимального решения

АУДИТОРИЯ

Топ-менеджмент крупных и средних компаний. Эти люди принимают решения о важных ивентах бренда, лаунче суб-брендов, менеджменте маркетинговых департаментов. Говорят они на таком алмост-рашен, нот-йет-инглиш языке.

КОНЦЕПЦИЯ САЙТА

Мы обратились к аудитории на её языке. Точнее, на двух — русском и английском.

ГОВОРИМ ПО ДЕЛУ

Аудитория знает базовые термины employer-брендинга — но более специфические, возможно, нет. Поэтому мы объяснили, что значит EVP, но не расписывали «брендбук». В каждом разделе мы сконцентрировались на пользе и сути.

МАГИЯ ОДНОЙ КНОПКИ

Чтобы пользователь не упустил из виду важное, весь дизайн мы построили вокруг кнопки «заказать». Её расположение не меняется от страницы к странице. В любой момент и с любого экрана можно обратиться за экспресс-аудитом своего бренда.