Авторизация
Забыли пароль?
Сброс пароля
Вернуться к авторизации
RUWARD AWARD #1

SimbirSoft

Весь digital-рынок / гран-при Агентский HR-бренд года
Страница агентства: https://www.simbirsoft.com/

Видео-презентация по заявке

1. Краткая справка об агентстве в разрезе HR

Мы в SimbirSoft с 2001 года разрабатываем и тестируем IT-системы. Реализуем 190+ проектов в год для бизнеса из России, Европы и США.

Обеспечиваем полный цикл работ: аналитика, планирование архитектуры, UX, разработка, обеспечение качества и тестирование (QA, SDET), DevOps, техническую поддержку. Работаем со всеми наиболее востребованными технологиями, такими как Java, С++, C#, Go, Bitrix, PHP, JavaScript (React, Vue.js, Angular, React Native), Python, Swift, Kotlin, Dart (Flutter), Objective-C, в том числе с использованием Machine Learning и Data Science.

Темпы роста компании и качество услуг подтверждены наградами и рейтингами RAEX, GoodFirms, CNews, Tadviser и Tagline.

Победитель в номинации «Растущая сервисная компания» (RUSSOFT AWARDS)

Топ-20 разработчиков мобильных приложений в России (4 место, SoftwareWorld 2020)

12 место в топе мобильных разработчиков для бизнеса и госсектора (TADVISER 2021)

В топах ML- и web-разработчиков (Techreviewer 2022)

2. Бизнес-достижения агентства

В 2020 году в условиях пандемии SimbirSoft в числе первых перешла на удаленку благодаря многолетнему опыту распределенной работы. В течение года в компании были созданы несколько новых направлений:

 Архитектурный комитет, который помогает проектировать или модернизировать ИТ-архитектуру на проектах заказчиков.

 Служба качества, работа которой направлена на отслеживание и предупреждение инцидентов на проектах.

 Направление технической поддержки.

 Перестроила офисы в коворкинги для гибридного формата работы.

Артюшина Екатерина Валерьевна

Директор по персоналу, SimbirSoft

Кроме того, каждый год мы в  SimbirSoft посвящаем актуальной теме, которая проходит через все активности и проекты. 2022-й прошел под знаком  ESG. Несмотря на внешние условия, мы сохранили фокус на экологическом, социальном, управленческом развитии компании и сотрудников: от перехода на ЭДО до обучения и участия в крупных рейтингах.

Мы ввели добрую традицию вручения клиентам полезных новогодних подарков и вместе с ними приняли участие в акции «Посади лес».

 В преддверии 2023 года внесли благотворительное пожертвование в фонд «Арифметика добра» и программу «Наставники». Она помогает детям-сиротам подготовиться ко взрослой жизни.

 Продолжаем учиться у лучших и развивать IT-сообщество. Наши коллеги окончили большую программу обучения в Международном институте менеджмента ЛИНК и получили степень MBA.

Приняли участие в профильных событиях: стали участниками Индекса ESG от РБК и презентовали экоинициативы в акции «Зеленый и здоровый офис».

6 место среди веб-разработчиков/интеграторов (Tagline, 2022

29 место в топе крупнейших IT-разработчиков (CNews, 2020)

9 место в рейтинге самых быстрорастущих IT-компаний (CNews Fast, 2020).

За 10+ лет 10 обладателей степени MBA в SimbirSoft

В преддверии 2023 года внесли благотворительное пожертвование в фонд «Арифметика добра» и программу «Наставники».

SimbirSoft при поддержке клиентов восстанавливает леса

3. Вклад в развитие сегмента рынка

Команда SimbirSoft динамично растет на протяжении нескольких лет: с 600 человек в 2019 году до 1400 человек в 2022 году. SimbirSoft продолжает расширять свою географию - сейчас наши сотрудники работают из 40+ городов Росии (удаленно и в офисах). Компания также активно развивает свои центры разработки в России: Ульяновске, Самаре, Казани, Саранске, Димитровграде, Краснодаре (офис в этом городе компания официально открыла в 2021 году).

Входит в состав участников ассоциации «РУССОФТ», а также является членом Правления «РУССОФТ» на 2023 год.

Компания участвует в региональных организациях по развитию ИТ-отрасли, в частности, эксперты SimbirSoft входят в Совет Ассоциации развития информационных технологий Ульяновской области, Фонд развития ИТ Ульяновской области.

Обеспечивая растущие потребности в кадрах, компания реализует миссию по распространению знаний и развитию ИТ-индустрии.

Для обмена опытом с комьюнити мы проводим внутренние и внешние митапы, хакатоны, практикумы и интенсивы, развиваем систему менторства и обучения, модернизируем структуру производственных направлений. Так, в период с 2020 года по конец 2022 года мы провели 35+ митапов и 50+ практикумов и интенсивов для 9500+ участников. В числе мероприятий две онлайн-трансляции BIG STREAM, в рамках которой наши эксперты поделились опытом в разработке и управлении проектами, «Технореволюция ‌2.0»‌‌ с участием наших партнеров.

BIG STREAM

Технореволюция ‌2.0

4. Заключение

В 2021 году компания успешно прошла регулярный аудит международной организации по стандартизации (ISO). Мы в очередной раз подтвердили, что наша система менеджмента качества (СМК) в области услуг по проектированию, разработке, тестированию, внедрению и сопровождению программного обеспечения отвечает международному стандарту качества ISO 9001:2015.

В SimbirSoft все процессы заточены под быстрый time-to-market, что позволяет компании обеспечить высокие темпы роста и увеличить количество реализуемых в год проектов почти в три раза – до 190. В результате выручка компании по итогам 2021 года составила более 2,9 млрд рублей.

Выручка компании в 2021 году выросла на 60% и достигла 2,9 млрд рублей.

Поддерживаем ИT-комьюнити и развиваем кадровый резерв.

С темпами роста выручки 54% вошли в ТОП быстрорастущих компаний ИКТ-сектора по итогам 2020 года

Выручка компании в 2020 году выросла на 61,7% и достигла 1,843 млрд рублей

Выручка компании в 2021 году выросла на 60% и достигла 2,9 млрд рублей.